为贯彻落实习近平总书记对技能人才工作的系列重要指示和致首届全国职业技能竞赛贺信精神，在信息通信行业更好地弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，激励更多劳动者特别是青年一代走技能成才、技能报国之路，培养更多高技能人才和大国工匠，促进我国就业创业和高质量发展，根据人力资源和社会保障部2022年全国行业职业技能竞赛整体部署，由中国通信企业协会、中国就业培训技术指导中心、中国国防邮电工会全国委员会联合主办的“2022年全国行业职业技能竞赛——第三届全国电信和互联网行业职业技能竞赛”（以下简称“竞赛”）正式启动。
现将竞赛有关事项通知如下：
本次竞赛为国家级二类职业技能竞赛。为保证本次竞赛活动组织有序，方式公平公正，将成立全国组委会，统筹协调竞赛各项工作推进实施与组织管理工作。全国组委会由竞赛主办单位、承办单位、协办单位、技术支持单位以及行业企业及相关领导、专家和负责人组成。
全国组委会下设竞赛办公室，具体负责竞赛组织安排和日常管理工作，办公室设在中国通信企业协会。竞赛办公室设立技术工作委员会、竞赛监审委员会，负责审定竞赛方案、决策竞赛期间重大事项协调、技术指导和监督竞赛全过程、发布竞赛决赛结果等竞赛相关事宜。
计算机程序设计员（大数据分析方向），竞赛项目设职工组（含教师组）与学生组。
（一）职工组：各基础电信运营企业、大数据企业、互联网企业、通信服务企业等从事大数据分析等专业人员，各类高等院校和职业院校（含技工院校、高职高专、中职等，下同）教师。
（二）学生组：中等职业学校（含中专、职高、职教中心、技工学校）全日制在籍学生；高等职业院校（含高职、高专、成人高校、技师学院）和本科院校全日制在籍学生。
已获得“中华技能大奖”、“全国技术能手”称号及已取得“全国技术能手”申报资格的人员，不得以选手身份参赛。具有全日制学籍的在校创业学生不得以职工身份参赛。
“计算机程序设计员（大数据分析）”赛项主要围绕大数据分析与应用、大数据环境部署与应用、大数据处理与应用等方面进行重点考察。旨在对大数据项目案例、实操、分析与处理综合考核选手大数据分析与应用能力。
竞赛按照“广泛发动、积极参与、自下而上、层层比赛、以赛促学、注重实效”的原则，赛项分为资格赛、选拔赛和全国总决赛。
（一）资格赛阶段
由各参赛单位根据竞赛组委会颁布的考核范围要求，结合实际情况自行组织。
（二）选拔赛阶段
1．省级选拔赛：由各省人社厅、总工会、通信管理局、行业协会或中国通信企业协会授权单位组织选拔，通过省级选拔赛每省可推荐决赛选拔赛前10%（上限20人），学生组10队（本科5队，职教及技师5队）进入全国总决赛；
2．集团单位选拔赛：面向通信行业或互联网行业集团型企业，在竞赛组委会统一指导和监督下，由各集团工会或业务部门开展选拔，成绩在前30%（上限60人）的选手进入全国总决赛；
3．竞赛组委会选拔赛：面向省级选拔赛未覆盖的地区和单位（含集团公司）的大数据分析从业人员和学生，由竞赛组委会统一组织开展线上选拔赛，成绩在前20%（上限60人）的选手或参赛队伍进入全国总决赛。
（三）全国总决赛阶段
由竞赛组委会统一组织全国总决赛，以理论知识和技能操作相结合，包含个人赛、团队赛，根据单位类型分为基础电信运营企业赛场、综合赛场和学生赛场，根据分组的最终成绩进行排名。
（一）竞赛标准
竞赛由理论考试和实际操作两部分组成，理论考试成绩占20%、实际操作成绩占80%，合并计算总成绩。在竞赛阶段和内容上，职工组比学生组增加了知识覆盖面和难度。
竞赛借鉴世界技能竞赛命题方法和考核内容，适当增加相关新知识、新技术、新设备、新技能内容，同时结合企业职业岗位对人才培养需求，并参照相关国家职业标准制定。
（二）竞赛时间
1．选拔赛
2022年10月31日前，在全国组委会的统一指导下，按照竞赛规程，通过资格赛进入选拔赛阶段，选拔赛中选出优秀选手参加全国总决赛。
2．全国总决赛
2022年11月10日前，完成全国总决赛选手报名工作。全国总决赛时间（暂定2022年12月）、地点（暂定郑州）。
（一）对获得职工组决赛前3名的选手，报请人力资源和社会保障部核准后，授予“全国技术能手”称号。
（二）竞赛选手晋升职业等级事宜严格按人力资源和社会保障部相关规定执行，获奖比例原则上控制在全部决赛选手的50%以内。
鉴于目前新冠肺炎疫情形势依然严峻,国内部分省市疫情防控压力较大,竞赛第一主办单位是疫情防控的第一责任单位,要严格遵守国家及赛事举办地党委、政府对疫情防控的决策部署要求, 严格落实预防为主，防控结合、科学应对新冠疫情，确保竞赛活动安全、健康、公平公正顺利完成。
提高认识，精心组织
各参赛单位要高度重视，加强协作，精心组织，务求实效；利用各种宣传手段突出宣传“重视技能，尊重技能人才”理念。把竞赛当成岗位练兵的重要举措，促进全体技术人员提高学习热情和技能，同时也作为发现人才、选拔人才的重要参考。请各地人力资源和社会保障部门会同教育、科技、工会、信息通信行业（协会）和相关部门，在组委会的统一部署下，认真做好竞赛各项组织工作，并紧密结合当地企业生产和院校教学工作实际，加强协调和指导工作。
公平公正，注重实效
各参赛单位及选拔赛组委会要加强技术评判工作，使竞赛做到科学、严谨、公平、公正。竞赛工作要聚焦高技能人才培养，突出岗位练兵，突出实战实用，争取实现大数据人才能力水平的有效提高，使职业技能竞赛在培养、选拔和激励高技能人才等方面发挥最大功效。对竞赛中可能出现的问题，要及时与全国组委会办公室联系。联系人：冯志宏
电 话：010-68200120，13601365615
邮 箱：yewu@cace.org.cn
来源：中国通信企业协会
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