2025年门式起重机司机人员考试核心要点
一、报考条件
基本要求
年龄:18 周岁以上且不超过 60 周岁,具备完全民事行为能力。
学历:初中及以上文化程度,非本地户籍考生提供居住证或社保证明。
健康:无妨碍门式起重机操作的疾病(如癫痫病、精神病、高血压、心脏病、肢体残疾、色盲、矫正视力低于 5.0 等),需提交县级以上医院出具的体检报告(含视力、辨色力、听力、肢体灵活度、心电图等关键指标)。
二、考试核心要点
考试结构
理论考试:
内容:涵盖门式起重机构造(金属结构、起升机构、运行机构)、材料特性(钢材强度、钢丝绳安全系数)、安全法规(《特种设备安全法》《起重机械安全规程》GB 6067.1)、操作规范(吊具选型、载荷计算)、应急处置(制动器失效应对、台风天气防护)。
形式:闭卷笔试或机考,满分 100 分,70 分合格,考试成绩有效期 1 年。
实操考试:
内容:根据报考项目(如通用门式起重机、造船门式起重机)完成指定试件操作,考核吊物运行(横向 / 纵向移动精度)、特殊工况作业(斜拉吊物纠正、跨距变化控制)、安全防护(限位装置测试、防风装置使用)及工艺纪律执行能力。
评分:由资深考评员按 TSG Z6002-2024 标准打分,70 分合格。
重点领域
通用门式起重机:需掌握轨道运行(啃轨预防、轮距调整)、起升机构(吊钩高度限制、钢丝绳缠绕规范)的参数选择与缺陷预防。
造船门式起重机:侧重大跨度作业(同步运行控制、偏斜纠正)、重型载荷吊装(平衡梁使用、吊装角度控制)等操作规范。
三、培训的重要性
技能强化
系统学习门式起重机操作工艺(如大车 / 小车联动控制、起升速度调节)和设备操作(如夹轨器调试、锚定装置使用),避免因操作不当导致吊物坠落或轨道偏移。
通过模拟考试(如昆明某职业技能培训学校提供的门式起重机实操工位训练)提升应试能力。
法规合规
培训内容覆盖最新安全规范(如 TSG Z6002-2024),确保作业符合《特种设备安全监察条例》要求,降低企业违规风险。
职业发展
持证是企业招聘门式起重机司机的硬性条件,培训证书可作为晋升起重作业班组长或设备安全管理岗位的依据。
四、证书领取与管理
领证流程
材料提交:考试合格后,提交身份证、学历证明、体检表、培训证明及 2 寸白底证件照至当地市场监督管理部门。
证书属性
有效期:4 年,需在到期前 60 日申请复审。